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例：テーマ・対象人数・日時・場所などの概要

内容・ご要望のヒアリング

事務局または担当者が詳細をお伺いします。
例：対象者（管理職・新入社員など）、人数、研修の目的、重点を置きたいテーマ

ご提案とお見積もり

ヒアリング内容をもとに、最適な講演テーマ・研修プログラムをご提案いたします。
あわせて、費用や所要時間、形式（オンライン／対面）を相談させていただきます。

ご契約・日程確定。

ログインいただくと、第1回目のオンライン動画セミナーをすぐにご視聴いただけ ます。楽しみながら学習をスタートしてください。

ご提案内容に納得いただいたうえで契約を結び、正式に日程を確定いたします。

事前準備

必要に応じて、資料や当日の進行方法について調整いたします。
企業の実情や事例を盛り込むことも可能ですのでヒアリング時にお伝えください。

研修・講演の実施

当日、担当講師が登壇いたします。
演劇型セミナーのスタイルで、わかりやすく、楽しく、実践的に心理学をお伝えいたします。

アフターフォロー（必要に応じて）

アンケートやフィードバックを共有し、次回につながるご提案や追加研修も可能です。
企業様、参加者様のご意見、感想もお伝えいただきますと幸いです。